Разработка и систематизация методологических подходов к построению эффективных механизмов управления корпорацией в условиях институциональных преобразований : отчет о НИР по теме "Влияние структурных и институциональных изменений в промышленности на динамику экономического развитий, роль региональных факторов и особенности межотраслевых взаимодействий" / ИЭОПП СО РАН ; рук. Ягольницер М.А., Титов В.В. ; исполн.: Титов В.В., Соломенникова Е.А., Коробкова З.В., Кирина Л.В., Черемисина Т.П., Букина Г.Н., Аверкин П.А., Шапкин А.С. - Новосибирск, 2006. - 119 с. - Шифр Р 17. - Инв. № 4691.
РЕФЕРАТ (основная цель, степень новизны решаемых проблем, используемые методы, инструментарий и т.д.)
Объект исследования - промышленные организации.
Цель исследований связана с разработкой теоретико-методологического полхода к формированию механизмов устойчивого развития корпорации в условиях глобализации внешней среды па основе интеграционных процессов и совершенствования внутрифирменного управления.
В современных условиях развития промышленного производства многие компании как за рубежом так и у нас в стране ставят своей целью достижение конкурентных преимуществ за счет образования кластеров взаимосвязанных предприятий (фирм). При этом речь идет не просто об осуществлении общих инвестиционных проектов, а о получении значительного синергетического, системного эффекта за счет объединения ресурсов и деятельности (объединение НИР, закупок, производства, маркетинговых программ и др.), использования достижений в отдельных фирмах кластера другими предприятиями группы, использования знаний схожих отраслей, общего имиджа. Однако это не значит, что эффект возникает в любой ситуации взаимодействия предприятий. Он во многом определяется управленческим синергизмом. Именно с помощью системного управления подобными процессами можно получить значительный эффект. Поэтому данная работа с этой точки зрения и рассматривается.
Совершенствование управления предприятием, фирмой, корпорацией основано на формировании холдинговых структур и кластеров взаимодействующих предприятий развития финансового управления, персонализацпи производства (учет спроса на. продукцию отдельных потреби гелей), обеспечение экономического развития компаний в условиях стратегических вызовов (готовность своевременно реагировать на вызовы).
Ключевые слова:
внутрифирменное управление, промышленные кластеры, системный эффект. моделирование, устойчивое развитие корпорации, холдинг малых предприятий, финансовое поведение компаний, персонализация производства